Prawica

Mark Zuckerberg nazwał kiedyś Javiera Olivana, nowego dyrektora operacyjnego Meta, „jedną z najbardziej wpływowych osób w historii Facebooka”. Ale w przeciwieństwie do swojej poprzedniczki, Sheryl Sandberg, Olivan celowo nie rzucał się w oczy przez ponad 14 lat pełnienia funkcji „cara wzrostu” Facebooka. Początkowo miał za zadanie powiększać bazę użytkowników Facebooka poza Stanami Zjednoczonymi, kiedy liczył on tylko 40 milionów użytkowników, jego kompetencje rozszerzyły się z biegiem lat o produkty reklamowe Meta, podstawową infrastrukturę, marketing, analitykę, rozwój korporacyjny oraz działania na rzecz zaufania i bezpieczeństwa. Kiedy jeszcze w tym roku oficjalnie obejmie stanowisko COO, odziedziczy po Sandbergu tysiące sprzedawców i tajny zespół zarządzania kryzysowego o nazwie Strategic Response. Pomimo tych wszystkich wpływów Olivan (lub „Javi”, jak nazywają go pracownicy) nie planuje pójść w ślady Sandberga. Według Zuckerberga będzie miał bardziej „tradycyjną rolę dyrektora operacyjnego”, która jest „skoncentrowana wewnętrznie i operacyjnie”. Sandberg uczynił rolę COO znacznie więcej niż tylko operacje, zasadniczo stając się publicznym głosem Facebooka w kluczowych okresach jego historii. Natomiast Olivan planuje pozostać w cieniu. „Jeden z ludzi, którzy potrafią niezawodnie rozwiązać każde duże wyzwanie, przed którym stoimy” „Sheryl była niezwykłą orędowniczką Meta i od lat współpracowała z partnerami i pomagała opowiadać naszą historię zewnętrznym odbiorcom” – napisał Olivan we własnym poście na Facebooku. ogłoszenie zmiany COO. „Z pewnymi wyjątkami nie spodziewam się, że moja rola będzie miała taki sam aspekt publiczny, biorąc pod uwagę, że mamy innych liderów w Meta, którzy są już odpowiedzialni za tę pracę”. Ludzie, którzy pracowali z Olivanem, opisują go jako szanowaną maszynę egzekucyjną o niskim ego, zorientowaną na szczegóły. Chwalą również jego umiejętność patrzenia za rogiem, gdy przewiduje konkurencję. Unika prasy, udzielając tylko niewielkiej liczby wywiadów w ciągu swojej kariery. Pochodzący z maleńkiego górskiego miasteczka w Hiszpanii, Olivan studiował elektrotechnikę i inżynierię przemysłową na Uniwersytecie Navarra, zanim przeniósł się do Stanów Zjednoczonych, aby uzyskać tytuł MBA w Graduate School of Business na Uniwersytecie Stanforda. Był menedżerem produktu w firmie Siemens, zanim dołączył do Facebooka na początku 2000 roku. Będąc na Facebooku, Olivan stał się architektem jednej z najbardziej udanych strategii wzrostu w historii firmy, z ponad 3 miliardami użytkowników między Facebookiem, Instagramem i WhatsApp. Na początku kierował tłumaczeniem Facebooka na języki inne niż angielski i kładł nacisk na rozwój międzynarodowy. Oznaczało to przerobienie Facebooka na rynki z prostszymi smartfonami i wolniejszym, bardziej niestabilnym dostępem do Internetu — poradnik, który od tego czasu został skopiowany przez Google, Snap i inne. „Zmuszam teraz wielu facetów do korzystania z tanich telefonów” – powiedział Olivan magazynowi Time w 2014 roku. „Musisz czuć ból”. Przez lata odgrywał również kluczową rolę w przejęciu markiz Facebooka. Zanim Facebook kupił WhatsApp, napisał wewnętrznie, że popularna aplikacja do przesyłania wiadomości, która przekształciła się w pełnoprawną sieć społecznościową, była „największym zagrożeniem konkurencyjnym, z jakim mamy do czynienia jako firma”. Był także zwolennikiem zakupu aplikacji VPN Onavo w 2013 r., którą firma później zamknęła po tym, jak potajemnie wykorzystała ją do zbierania danych o użytkowaniu konkurencji. W 2018 roku przejął zespół ds. zaufania i bezpieczeństwa „Integrity”, którego zadaniem jest utrzymywanie dezinformacji i innych złych treści na dystans. W poście z 2017 r. z okazji jego dziesiątej rocznicy pracy w firmie Zuckerberg powiedział, że Olivan jest „jedną z osób, które mogą niezawodnie rozwiązać każde duże wyzwanie, przed którym stoimy”. W najbliższym czasie jednym z tych wyzwań będzie rozwianie obaw związanych z odejściem jego większego niż życie poprzednika, mimo że źródła twierdzą, że wpływ Sandberga wewnętrznie znacznie osłabł w ostatnich latach. W wewnętrznym poście z najczęściej zadawanymi pytaniami udostępnionym w tym tygodniu pracownikom Meta i widzianym przez The Verge, kierownictwo poinstruowało ich, jak odpowiadać na pytania dotyczące odejścia Sandberg, w tym czy odchodzi z powodu „biznesu radzącego sobie słabo”, czy też „mniejszego zaangażowania w branża reklamowa”. W ustnych spotkaniach jeden na jednego pracownikom powiedziano, że Sandberg i Zuckerberg mają „najwyższe zaufanie do zespołu kierowniczego, który zbudowali” i że firma jest „pewna, że ​​nasze aplikacje będą nadal najlepszym miejscem dla reklamodawców docierać do ludzi i uzyskiwać wymierne wyniki w przyszłości”. Olivan przejmuje stery Sandberga w trudnym czasie dla biznesu Meta. Ponieważ w tym roku cena akcji firmy spadła o ponad 40 procent, a wzrost przychodów znacznie spadł, inwestorzy będą obserwować, czy jego zespół reklamowy może z powodzeniem osiągać wyniki w świecie, w którym jest mniej danych użytkowników. Jego zespół ds. rozwoju ma trudne zadanie odwrócenia opóźnionego rozwoju aplikacji Facebook, podczas gdy TikTok nadal przyciąga młodych ludzi. Tymczasem byli pracownicy, tacy jak Frances Haugen, coraz częściej alarmują o szkodliwości mediów społecznościowych, wywierając presję na jego zespół ds. Integrity. Może nie ma profilu Sandberga, ale Olivan będzie ponosił dużą odpowiedzialność, która wiąże się z byciem dyrektorem biznesowym Meta.