Twój komentarz?

oto JJerzy

Myślę, że w stwierdzeniu ...

[...] czyli pewnie najmniej efektywnie.

jest niewiele prawdy o zjawisku.
Kto, jak kto, ale pan pewnie wie doskonale jak złudne potrafią być tzw mierniki efektywności, jako materiał porównawczy.
Opiszę na pewnym przypadku.
W latach dziewięćdziesiątych pewna firma tekstylna z zachodniej Europy założyła w Polsce swój zakład produkcyjny. Już na samym początku okazało się, że polskie dziewczyny mają w firmowych materiałach sprawozdawczych wydajność 10 razy mniejszą niż ich koleżanki z zakładu macierzystego. Tajemnica wyjaśniła się, gdy okazało się, że miernikiem "wydajności" są ceny. Po prostu, ponieważ według naszych geniuszy ekonomii kapitał nie ma narodowości, ceny sprzedaży zakładu polskiego dla firmy macierzystej były tak ustawione, że następował ordynarny transfer nieopodatkowanego zysku, który w dokumentach wewnętrznych nazywał się "wydajność". Niestety te ułomnie zdefiniowane wskaźniki służyły do prowadzonej zupełnie na poważnie tresury tubylczych polskich pracownic przez "lepiej zorganizowanych" zbawców z zachodu.

Filtered HTML

  • Allowed HTML tags: <a> <em> <i> <strong> <b> <cite> <blockquote> <code> <ul> <ol> <li> <dl> <dt> <dd> <center> <h1> <h2> <h3> <h4> <h9> <img> <font> <hr> <span> <bgcolor> <del> <iframe> <span>
  • Youtube and Vimeo video links are automatically converted into embedded videos.
  • Lines and paragraphs break automatically.
  • Web page addresses and e-mail addresses turn into links automatically.

Plain text

  • No HTML tags allowed.
  • Lines and paragraphs break automatically.
  • Web page addresses and e-mail addresses turn into links automatically.